but non lucratif Protection • Autonomisation • Famille • Enfants • Gouvernance

Pour des femmes autonomes, des familles solides et des enfants protégés au Cameroun.

L’organe subsidiaire PFF de l’AIAC porte une stratégie de promotion de la femme et de la famille : autonomisation économique, égalité de genre, protection de l’enfant, prévention et réponse aux violences, amélioration de l’accès à l’état civil et renforcement de la gouvernance.

Contact PCA : pca@aiac-cm.org • WhatsApp : +237 671 310 883
Siège AIAC : Melong (Cameroun) • Antenne : Maroua • Actions possibles à Yaoundé et dans les régions.
mission & valeurs

Ce que nous faisons (et comment nous le faisons)

PFF agit avec une approche communautaire, inclusive et sensible au genre : prévention, protection, participation, renforcement des capacités, coordination et redevabilité.

Mission PFF

Soutenir les communautés, les institutions et les organisations locales afin de renforcer l’égalité de genre, l’autonomisation des femmes et des filles, la cohésion familiale et la protection des enfants, en particulier dans les contextes de vulnérabilité.

  • Prévenir et répondre aux violences et aux abus (VBG, EAS, traite, travail des enfants) ;
  • Renforcer les compétences et l’accès des femmes aux opportunités (éducation, emploi, entrepreneuriat, finances) ;
  • Promouvoir les droits, la citoyenneté et la participation des femmes, des familles et des enfants ;
  • Appuyer l’accès à l’état civil (naissance / nationalité) et améliorer les services ;
  • Renforcer la gouvernance, le dialogue et la coordination entre acteurs.

Comment nous finançons la mission

Nos activités sont à but non lucratif. Le financement repose principalement sur :

  • subventions et financements de projets (bailleurs, programmes, communes) ;
  • dons et contributions solidaires ;
  • partenariats RSE/CSR (entreprises) ;
  • prestations techniques sur devis (formations, appuis) – coût de recouvrement pour soutenir la mission.

Chaque ressource collectée est orientée vers l’impact social : prévention, prise en charge, renforcement des capacités, actions communautaires et protection.

départements

Notre architecture opérationnelle (6 départements)

Chaque département est organisé en cellules thématiques (axes) et décline des activités concrètes sur le terrain, en milieu urbain et rural, avec les communautés, les écoles, les communes et les partenaires.

💼
Autonomisation des femmes & des filles

Objectif : renforcer l’autonomie économique des femmes et des filles (éducation/formation, emploi/entrepreneuriat, accès aux ressources et aux services financiers).

Éducation & formation
Emploi & entrepreneuriat
Finance & ressources

Renforcer les compétences et l’accès à l’apprentissage

  • Campagnes de sensibilisation sur l’éducation des filles (radios, causeries, supports) ;
  • Centres d’alphabétisation / apprentissage (lecture, calcul, numérique, langues) ;
  • Bourses, mentorat et orientation (soutien matériel et suivi) ;
  • Partenariats avec établissements et organismes de formation ;
  • Ateliers de compétences de vie et leadership.

Favoriser l’insertion et l’autonomie économique

  • Accompagnement à l’entrepreneuriat (idée → plan → gestion) ;
  • Foires/salons pour valoriser produits et services des femmes ;
  • Création de groupements/coopératives et accès aux marchés ;
  • Partenariats avec employeurs et réseaux professionnels ;
  • Plaidoyer pour les droits économiques et l’emploi décent.

Renforcer l’accès aux services financiers

  • Groupes d’épargne et de crédit / caisses solidaires ;
  • Éducation financière (gestion, budget, épargne, investissement) ;
  • Accès à la microfinance et services adaptés ;
  • Appui à la gestion des revenus et à la sécurisation des activités ;
  • Réduction des barrières (information, accompagnement, inclusion).
⚖️
Promotion de la femme & du genre

Objectif : renforcer la connaissance, l’acceptation et l’application de l’égalité de genre, promouvoir les droits et la citoyenneté, et soutenir la santé et le bien-être des femmes.

Éducation au genre
Droits & citoyenneté
Santé SSR

Sensibilisation et changement des normes

  • Causeries éducatives, dialogues communautaires, mobilisation des leaders ;
  • Clubs jeunes, programmes scolaires, campagnes médias ;
  • Formation des acteurs (écoles, communes, OSC) aux approches sensibles au genre ;
  • Promotion d’une masculinité positive et de la parentalité responsable ;
  • Actions anti-discrimination et inclusion (handicap, vulnérabilités).

Accès aux droits et participation citoyenne

  • Information sur les droits (juridiques, sociaux, économiques) ;
  • Appui à l’accès à la justice et aux services de protection ;
  • Renforcement du leadership et participation des femmes aux décisions ;
  • Forums/espaces de dialogue (autorités, communautés, partenaires) ;
  • Organisation et structuration de groupements et OSC féminines.

Santé sexuelle et reproductive – information et orientation

  • Sessions d’information et de sensibilisation (approche adaptée et respectueuse) ;
  • Orientation vers les services de santé et partenaires compétents ;
  • Prévention des risques et promotion du bien-être (selon le contexte) ;
  • Prise en compte des adolescentes et des groupes vulnérables ;
  • Collaboration avec AIAC – Santé & Trauma pour la prise en charge.
🏠
Développement de la famille & droits de l’enfant

Objectif : renforcer la cohésion familiale, protéger l’enfant et stimuler sa participation à travers des actions éducatives, sociales et communautaires.

Liens familiaux
Protection de l’enfant
Participation

Renforcer les liens et la parentalité

  • Groupes de parole et médiation familiale ;
  • Éducation parentale positive, prévention des conflits ;
  • Activités communautaires et espaces sûrs pour familles ;
  • Sensibilisation aux droits et devoirs dans la famille ;
  • Appui psychosocial orienté vers la résilience familiale.

Protection des enfants (prévention et réponse)

  • Détection, référencement et accompagnement (selon mécanismes existants) ;
  • Prévention des violences, abus, exploitation et négligence ;
  • Collaboration écoles – familles – communautés ;
  • Renforcement des capacités des acteurs de première ligne ;
  • Promotion des environnements sûrs.

Éducation et participation des enfants

  • Clubs d’enfants/jeunes et initiatives participatives ;
  • Activités éducatives, culturelles, sportives et citoyennes ;
  • Prévention du décrochage et appui à la scolarisation ;
  • Encadrement et orientation (jeunes, adolescents) ;
  • Implication des parents dans les actions éducatives.
🛡️
Prévention & réponse aux violences (sauvegarde)

Objectif : prévenir et répondre aux violences, aux abus et à l’exploitation, protéger les survivant(e)s et renforcer les mécanismes de sauvegarde et de redevabilité.

VBG
VSSC
EAS/PSEA
Traite
Travail enfants

Violences basées sur le genre (VBG)

  • Prévention communautaire, dialogues, campagnes et mobilisation ;
  • Orientation vers services de prise en charge (santé, justice, psychosocial) ;
  • Renforcement des capacités des acteurs ;
  • Espaces sûrs et activités pour femmes et filles ;
  • Actions de réduction des risques et de protection.

Violences sexuelles en situation de crise (VSSC)

  • Prévention et mitigation des risques en contexte d’urgence ;
  • Orientation des survivant(e)s vers les services disponibles ;
  • Coordination inter-acteurs (protection, santé, sécurité) ;
  • Information et communication adaptées au contexte ;
  • Appui aux communautés affectées.

Exploitation & abus sexuels (EAS) – PSEA

  • Formation et prévention au sein des équipes et partenaires ;
  • Mécanismes de signalement accessibles et sûrs ;
  • Tolérance zéro, enquêtes et mesures disciplinaires selon procédures ;
  • Information des communautés sur les droits et canaux de plainte ;
  • Redevabilité et gestion des cas avec confidentialité.

Traite des personnes

  • Sensibilisation, alerte communautaire, prévention ;
  • Orientation vers services spécialisés et autorités compétentes ;
  • Protection et accompagnement (selon partenariats) ;
  • Travail avec les communautés, écoles et familles ;
  • Coordination avec acteurs locaux.

Travail des enfants

  • Prévention, identification et référencement ;
  • Actions de maintien/retour à l’école et soutien familial ;
  • Mobilisation communautaire et sensibilisation ;
  • Partenariats avec écoles, services sociaux, communes ;
  • Suivi et redevabilité.
🧾
Enregistrement des naissances & accès à la nationalité

Objectif : renforcer l’enregistrement des naissances et l’accès à la nationalité, améliorer l’offre d’état civil et les données utiles à la planification.

Mobilisation
Services
Données

Sensibilisation et mobilisation

  • Campagnes d’information sur l’importance des actes de naissance ;
  • Mobilisation communautaire et accompagnement des familles ;
  • Collaboration avec écoles, centres de santé et leaders locaux ;
  • Réduction des barrières d’accès (information, distance, coûts indirects) ;
  • Orientation et suivi des cas.

Amélioration de l’offre et de la qualité des services

  • Appui au renforcement des capacités des acteurs de l’état civil ;
  • Appui logistique/organisationnel (selon partenariats) ;
  • Appui aux audiences foraines / opérations spéciales ;
  • Information sur les procédures et orientations ;
  • Suivi de la qualité et redevabilité.

Collecte et analyse des données

  • Collecte participative d’informations (zones à faible couverture) ;
  • Suivi des indicateurs (enregistrement, accès aux services) ;
  • Appui à la planification locale basée sur les preuves ;
  • Tableaux de bord simples et partagés ;
  • Protection des données et confidentialité.
🏛️
Appui institutionnel & gouvernance

Objectif : améliorer la coordination, renforcer les OSC, structurer le dialogue et augmenter la participation/leadership des femmes et des filles dans les processus qui les concernent.

Capacités OSC
Dialogue
Leadership

Renforcement des capacités des organisations (OSC)

  • Formations (gestion de projets, MEAL, genre, sauvegarde, gouvernance) ;
  • Appui à la structuration des OSC et réseaux ;
  • Appui aux outils (politiques, procédures, charte, plan d’action) ;
  • Mentorat et accompagnement sur le terrain ;
  • Mobilisation des ressources et partenariats.

Dialogue et concertation entre acteurs

  • Cadres de concertation multi-acteurs (communes, services, OSC, communautés) ;
  • Partage d’informations et coordination d’actions ;
  • Ateliers et réunions thématiques ;
  • Capitalisation et apprentissage ;
  • Gestion des conflits et médiation communautaire (si pertinent).

Participation et leadership des femmes et des filles

  • Programmes de leadership et prise de parole ;
  • Promotion de la participation aux instances communautaires ;
  • Accompagnement des initiatives portées par des femmes/jeunes filles ;
  • Dialogue intergénérationnel et mobilisation ;
  • Promotion d’espaces sûrs et inclusifs.
programmes phares

Ce que nous pouvons déployer à Yaoundé (et au Cameroun)

À Yaoundé, nous pouvons combiner actions communautaires, partenariats institutionnels et appui technique. Les programmes ci-dessous sont modulables selon le contexte, les bailleurs et les priorités locales.

Espaces sûrs & mentorat

Groupes de soutien, mentorat, leadership et compétences de vie pour femmes, filles et adolescentes.

  • clubs et ateliers réguliers
  • orientation vers services
  • réseaux et modèles inspirants

Autonomisation économique

Appui à l’entrepreneuriat, à la formation professionnelle et à l’inclusion financière.

  • formations pratiques
  • groupes d’épargne
  • accès marchés & partenariats

Prévention des violences

Campagnes, dialogues communautaires, masculinités positives et mécanismes de signalement.

  • sensibilisation et mobilisation
  • référencement et accompagnement
  • redevabilité & sauvegarde

Protection de l’enfant & familles

Actions de renforcement des liens familiaux, parentalité positive, prévention des abus, et participation des enfants/jeunes aux initiatives locales.

  • groupes de parole / médiation
  • clubs enfants/jeunes
  • actions école–famille–communauté

État civil (naissances / nationalité)

Mobilisation communautaire, accompagnement des familles, coordination avec services d’état civil, et suivi des zones à faible couverture.

  • campagnes d’information
  • appui aux opérations spéciales (selon partenaires)
  • tableaux de bord & données utiles
redevabilité & intégrité

Nos engagements (éthique, anti-fraude, protection, données)

Extraits de nos documents institutionnels : Code de conduite, politique anti-fraude, rétention/suppression des données et gestion des risques. (Le texte complet est disponible sur demande interne.)

Code de conduite & tolérance zéro

  • zéro discrimination, harcèlement, abus de pouvoir ;
  • zéro exploitation et abus sexuels (PSEA/EAS) ;
  • interdiction de toute fraude, corruption, vol et conflits d’intérêts ;
  • obligation de signaler tout incident ou suspicion ;
  • respect de la neutralité et des principes humanitaires dans nos interventions.

Anti-fraude & transparence

  • prévention, détection et enquêtes en cas de fraude ;
  • responsabilités claires et culture d’alerte sans représailles ;
  • gestion des risques fondée sur des contrôles internes ;
  • redevabilité dans l’usage des ressources ;
  • partenariats et achats réalisés selon procédures.

Protection des données & confidentialité

Nous appliquons des règles de conservation, d’accès et de suppression sécurisée des documents et données, notamment celles liées aux bénéficiaires, au personnel, aux partenaires et aux évaluations.

  • accès limité, stockage sécurisé et sauvegardes régulières ;
  • suppression sécurisée des données obsolètes ou sensibles ;
  • respect des obligations légales et des exigences de conformité ;
  • confidentialité renforcée pour les cas de protection et de violence.
contact

Contactez-nous (email + WhatsApp)

Vous pouvez envoyer un message directement depuis ce formulaire (mode “mailto”), ou via WhatsApp. Pour un vrai formulaire qui envoie sur e-mail depuis un site hébergé, activez les notifications e-mail (ex : votre e-mail / WhatsApp) vers pca@aiac-cm.org.

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Destinataire : pca@aiac-cm.org (cc : siege@aiac-cm.org) • Nous répondons dès que possible.

Coordonnées officielles

Adresses AIAC

Siège social – Melong

Domicile GUETCHOU, avant hôpital La Miséricorde, Quartier Pont, Melong, Cameroun.

Antenne – Maroua

Derrière hôtel RAWA, domicile adossé au haut et long mur, quartier Pitoaré, Maroua, Cameroun.

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