L’organe subsidiaire PFF de l’AIAC porte une stratégie de promotion de la femme et de la famille : autonomisation économique, égalité de genre, protection de l’enfant, prévention et réponse aux violences, amélioration de l’accès à l’état civil et renforcement de la gouvernance.
PFF agit avec une approche communautaire, inclusive et sensible au genre : prévention, protection, participation, renforcement des capacités, coordination et redevabilité.
Soutenir les communautés, les institutions et les organisations locales afin de renforcer l’égalité de genre, l’autonomisation des femmes et des filles, la cohésion familiale et la protection des enfants, en particulier dans les contextes de vulnérabilité.
Nos activités sont à but non lucratif. Le financement repose principalement sur :
Chaque ressource collectée est orientée vers l’impact social : prévention, prise en charge, renforcement des capacités, actions communautaires et protection.
Chaque département est organisé en cellules thématiques (axes) et décline des activités concrètes sur le terrain, en milieu urbain et rural, avec les communautés, les écoles, les communes et les partenaires.
Objectif : renforcer l’autonomie économique des femmes et des filles (éducation/formation, emploi/entrepreneuriat, accès aux ressources et aux services financiers).
Objectif : renforcer la connaissance, l’acceptation et l’application de l’égalité de genre, promouvoir les droits et la citoyenneté, et soutenir la santé et le bien-être des femmes.
Objectif : renforcer la cohésion familiale, protéger l’enfant et stimuler sa participation à travers des actions éducatives, sociales et communautaires.
Objectif : prévenir et répondre aux violences, aux abus et à l’exploitation, protéger les survivant(e)s et renforcer les mécanismes de sauvegarde et de redevabilité.
Objectif : renforcer l’enregistrement des naissances et l’accès à la nationalité, améliorer l’offre d’état civil et les données utiles à la planification.
Objectif : améliorer la coordination, renforcer les OSC, structurer le dialogue et augmenter la participation/leadership des femmes et des filles dans les processus qui les concernent.
À Yaoundé, nous pouvons combiner actions communautaires, partenariats institutionnels et appui technique. Les programmes ci-dessous sont modulables selon le contexte, les bailleurs et les priorités locales.
Groupes de soutien, mentorat, leadership et compétences de vie pour femmes, filles et adolescentes.
Appui à l’entrepreneuriat, à la formation professionnelle et à l’inclusion financière.
Campagnes, dialogues communautaires, masculinités positives et mécanismes de signalement.
Actions de renforcement des liens familiaux, parentalité positive, prévention des abus, et participation des enfants/jeunes aux initiatives locales.
Mobilisation communautaire, accompagnement des familles, coordination avec services d’état civil, et suivi des zones à faible couverture.
Extraits de nos documents institutionnels : Code de conduite, politique anti-fraude, rétention/suppression des données et gestion des risques. (Le texte complet est disponible sur demande interne.)
Nous appliquons des règles de conservation, d’accès et de suppression sécurisée des documents et données, notamment celles liées aux bénéficiaires, au personnel, aux partenaires et aux évaluations.
Vous pouvez envoyer un message directement depuis ce formulaire (mode “mailto”), ou via WhatsApp. Pour un vrai formulaire qui envoie sur e-mail depuis un site hébergé, activez les notifications e-mail (ex : votre e-mail / WhatsApp) vers pca@aiac-cm.org.
Siège social – Melong
Domicile GUETCHOU, avant hôpital La Miséricorde, Quartier Pont, Melong, Cameroun.
Antenne – Maroua
Derrière hôtel RAWA, domicile adossé au haut et long mur, quartier Pitoaré, Maroua, Cameroun.